金融・流通・製造業や公共事業などの幅広い業種に向けたWebシステムやアプリケーションなどの開発を手掛ける当社において、PM/PLとして、下記業務を管理して頂きます。

・要件定義、基本設計、詳細設計など、ご経験に応じてどの案件を管理して頂くかを決定します。
・業務系アプリの開発がメインになりプライム案件もあります。
・規模は数名規模～10名規模の案件がメインですが20名以上の大型案件もあります。

※入社直後から一定期間、実行メンバーとしての案件対応を行って頂き、社内メンバーとの信頼関係を構築した後に、PM/PLとして活躍いただくことを考えています。

・小規模～大規模まで様々なプロジェクト体制の経験が積めます
・個々の意欲を尊重する社風のため、目指したいキャリアを築く後押しをします
・様々なメンバーと関わりながら、チームで作り上げていくやりがいを感じられます
・英語や中国語ができれば海外チームとの開発案件に携わることも可能です

・PM/PLとして基本設計以降の案件を担当したご経験
・Java等オープン系言語での開発経験

・メンバーとのコミュニケーションに積極的に関わっていただける方

■ 配属先：システム開発1部、システム開発2部、システム開発3部、ソリューション推進部
・これまでのご経験、ご希望のキャリアプランにより配属先を決定いたします。

■ 現場・社員の雰囲気
・プロジェクトのチームリーダーは面倒見のいい社員が多く、オンオフを切り替え、働きやすい雰囲気です
・月平均残業時間15時間（2024年度実績)と、業務中の自分の時間をカスタマイズしやすく、メリハリをつけて業務に集中しやすい環境です

■評価制度
1月に個人年間目標を決定します。年2回（7月・12月）の半期評価では、自己評価をもとに上長と面談を行います。評価点や改善点などを話し合い、その結果を上位の部署へエスカレーションします。最終的には会社全体で調整を行い、賞与として反映します。

■昇給/昇格
前年の評価結果を基準とし、毎年4月に昇給・昇格を決定します。昇格は8等級あり、4級がリーダークラス、5級が係長、6級が課長、7級が部長、8級が本部長です。キャリアステップが明確なので、社員のモチベーションに繋がっています。