【カジュアル面談】次世代プロデューサー人材

【カジュアル面談】次世代プロデューサー人材


メッセージ

今の仕事に感じる「このままでいいのか」というモヤモヤは、
あなたが新しいステージへ進もうとしているサイン。
成長産業であるMICEへの取り組みを加速させ、
日本の歴史的建造物を舞台に、自ら「仕組み」を創り出してみませんか?

本応募をお悩みの方は、このフォームからカジュアル面談をお申込みください。


求める人物像

■経験スキル
・個別化スキル
・傾聴スキル

■マインド面
・成果にコミットできるか
・自分以外の仲間に関心がもてるか
・個人の成果よりも、チームの成果にこだわれるか
・会社の凝集性を重んじれるか
・当事者意識
・成長意欲が高い方

雇用形態正社員
試用期間無
契約期間無期限
給与■想定年収:350万円~
年収例:
メンバークラス 350万円~
チーフクラス 378万円~420万円
アシスタントマネージャー  448万円~532万円
マネージャー 658万円~770万円
■賃金形態:月給制
■月給:250,000円~
※固定残業手当は月、40時間0分、60,000円~95,000円を支給
超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
■賞与支給 年2回/3月、9月支給
勤務地■運営する各施設へ配属を予定(エリア:関西/関東/九州/中四国/北海道)
※適性や希望を考慮し1次面接後に職種打診を行う流れでの選考です。
■転勤:有
※自宅から通勤可能な範囲での異動のみとなるエリア正社員制度有
勤務時間■7時-22時のシフト制(実働8時間)
■休憩60分
■1ヶ月単位の変形労働時間制
■月間総労働時間160~177時間
■残業:有
■残業手当:有
※固定残業代制 超過分別途支給
※固定残業代の相当時間:40時間/月
休日■年間休日数:108日
■年間有給休暇:10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数
となります)
■有給休暇、育休・産休(取得実績あり)、慶弔休暇
福利厚生■新入社員研修
■階層別研修
■通勤手当 ※会社規定に基づき支給
■残業手当 ※固定残業代制 超過分別途支給。固定残業代の相当時間:40時間/月
■寮・社宅:有 ※会社都合の転勤時に利用可(単身:自己負担4万円/月)※引っ越し代は全額会社負担
加入保険厚生年金
労災保険
健康保険(政府管掌)
雇用保険
受動喫煙対策屋内全面禁煙
その他勤務条件 に関する備考■休日について
・年間休日は108日のシフト勤務となり基本的には土日祝日の勤務がございます。
・冠婚葬祭やご家族のイベントなどがある場合などにおいては
周囲と相談の上でシフト休や有給取得をいただけますのでご安心ください。
・また、同僚と相談いただく必要はあるものの連休取得も可能です。

■勤務地と給与について
・全国転勤ありの正社員と自宅から通勤可能な範囲(片道最大1時間半が目安)で
配属先が決定するエリア正社員の2つの雇用形態からご選択いただけます。
こちらは入社後も半年に1度どちらを希望するか選択が可能となります。
エリア社員での入社を希望される場合は賞与(年2回)の支給がございません。
会社情報
会社名バリューマネジメントグループ
設立2005年2月14日
本社所在地・大阪オフィス 〒530-0011 大阪府大阪市北区大深町4番20号 グランフロント大阪タワーA 17階
資本金3,000万円
従業員数1066人(2023年5月現在)
事業概要テーマ「日本文化を紡ぐ」 価値ある日本文化の継承による観光立国・地方創生を目指し、以下の事業を通じて、日本の課題解決できる事業の創造、推進を行っています。 (1)歴史的建造物の利活用 税金保全の限界により維持が困難な状況にある歴史的建造物を、 民間が収益施設として再生することで、歴史的資源がサステナブルな形で後世に紡がれていく事業を運営しております。 また、単に維持されるだけでなく、「観光」「アニバーサリー」として新たな付加価値を生むことで 観光立国・インバウンド獲得の武器となり、日本経済への貢献・地域活性化へと繋げています。 (2)観光まちづくりコンサルティング 上流工程であるまちのビジョン・まちづくりの計画策定から、地域の合意形成、事業体制の確立、 そして最後の観光事業運営まで、全てのバリューチェーンにおいて、行政・自治体、民間へコンサルティングを提供しております。
ホームページhttps://www.vmc.co.jp/
参考ページ