募集背景
私たちビザスクは、ENS(エキスパートネットワークサービス)業界における日本の先駆者として、また、ナレッジプラットフォームという新しい産業を日本で創るイノベーターとして、「知見と、挑戦をつなぐ」をミッションに世界190カ国・70万人超の知見を、クライアントの様々なニーズとつなぐプロダクトを開発しています。
様々な知見情報が集まるプラットフォームとして事業成長を実現していくために、各種プロダクトや、コーポレートIT領域でののサイバーセキュリティ強化が重要であると考えており、社内コンサルティングから脆弱性診断、インシデント対応、施策実行まで、非常に広範なセキュリティ領域に携わっていただき事業を支えていただけるCISO候補を募集します。
主な業務内容
本ポジションでは、セキュリティの強化に向けて以下の業務を担当していただきます。
・セキュリティチーム(現 CSIRT)の構築とチームマネジメント
・グループ全社の情報セキュリティ/戦略の立案・実行
・グループ全社のプロダクトセキュリティのロードマップ策定・戦略企画・実行
・社内へのセキュリティコンサルティング
・脆弱性診断およびペネトレーションテスト
・脆弱性情報の収集と検証・啓蒙
・セキュリティインシデントの対策・発生時の対応
本ポジションの魅力
・CEO/CTO直下のチームで能動的に活動を行うことができ、アイデアを実現できる環境が整っています
・ゼロトラストモデルへの変換フェーズであり、海外拠点を含めたグループ全体のモダンなコーポレートIT環境をイチから考え生み出すことができます
・海外拠点を含むグループ全体のプロダクト・コーポレートIT双方の運用方法の設計経験が得られます
技術スタックや使用ツール
プログラミング言語:Python, C# TypeScript
バックエンドフレームワーク:Django, FastAPI, ASP.NET
フロントエンドフレームワーク: Vue.js, Nuxt, Angular
データベース:MySQL, Microsoft SQL Server, Redis, Elasticsearch
インフラ:Google Cloud Platform, Micorosft Azure
CI/CD:GitHub Actions, Microsoft Azure Devops
PC / Mobile:macOS, Windows, iOS
iDaaS:Okta
ITSM:JiraServiceManagement
EMM & Security:JamfPro, Intune, MDfE, MicrosoftSentinel, KeeperSecurity
コラボレーション:Slack EnterpriseGrid, GoogleWorkSpace, Zoom, Gather
ドキュメント:esa, Confluence
タスク管理:Jira
応募資格(必須)
・セキュリティ関連業務の業務経験
・ソフトウェアエンジニアとしての業務経験
・チームリーダー等のマネジメント経験
・情報セキュリティポリシーの策定の経験、またはそれに準ずる知識や資格保有
・英字ドキュメントの読解、英語でのテキストコミュニケーション経験
応募資格(任意)
・サイバーセキュリティや個人情報保護に関する国内法令や海外法令に対する理解、データ保護・統制に関する実務経験
・上場企業におけるIT統制の整備、運用経験
・ビジネスレベルの英会話能力
こんな人に仲間になってほしい
・ビザスクのミッション・バリュー、プロダクトに共感いただける方
・課題を見つけること、解決へのリアルな道筋をたてるのが好きな方
・立場や役割の違う人を巻き込み円滑なコミュニケーションが取れる方・手段にこだわらず、ビジネスの成長を一番に考えられる方
勤務地
東京都目黒区青葉台4-7-7 住友不動産青葉台ヒルズ9階
選考フロー
- 書類審査
- カジュアル面談
- 一次面接
- 最終面接
・選考はオンラインを中心に実施いたします。
・カルチャーマッチの観点から、選考過程で対面実施をお願いさせていただく場合もございます。
雇用形態 | 正社員 |
試用期間 | 入社後3ヶ月(本採用と同条件) |
給与 | 給与:スキルや経験・能力に応じて決定(年2回見直し) 賞与:年1回(業績に基づく) |
勤務地 | 雇入れ直後:東京本社、およびご自宅 変更の範囲:本社、グループ会社といった会社の定める場所、ご自宅での勤務 |
勤務時間 | 裁量労働制 平均労働時間:160時間/月 (対象期間2022年下期 ・開発組織メンバーの平均) |
休日 | 年間:127日 ・完全週休2日制(土・日曜日及び祝祭日) ・年末年始休暇 ・年次有給休暇(入社3か月後から支給) ・自己啓発休暇(年次有給とは別に、連続5日間までを年1回取得可能) |
福利厚生 | ・仕事のパフォーマンスをあげるための福利厚生 (身体のメンテナンス、家事代行、学習費用補助等に月1万円まで使用可) ・外部セミナー参加補助 ・書籍購入にかかる費用負担 ・インフルエンザ予防接種 ・健康診断費/健康診断オプション費用負担補助 ・健康保険加入に伴う福利厚生(保養施設やスポーツ施設の利用・飲食店の補助等) ・借上社宅制度 ・遠方からの転居費用補助(採用時のみ) ・勉強会・社内懇親会にかかる費用補助 ・社内部活動の活動費補助 ・新入社員歓迎・社内交流ランチ費補助 |
加入保険 | 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 |
勤務体制・働き方 | ・リモートワーク:可(週に1〜2回程度出社) ・副業:可(事前承認制) ・服装:自由 |
会社概要 | ■ビザスクについて ビザスクは「知見と、挑戦をつなぐ」をミッションに、世界190カ国70万人超の知見をつなぐナレッジプラットフォームを運営しています。クライアントは、コンサルティングファーム、金融機関、大手事業会社、地方自治体まで、1500アカウントを超え、エキスパートとのインタビューやオンラインアンケートを提供する他、業務委託型の実働型伴走支援や研修講師等のマッチングなど、多種多様な「知見のマッチング」に関するニーズに応えています。 働き方改革やオープンイノベーションの最前線で急成長し、2020年3月に東証マザーズ(現 東証グロース)上場、2021年11月に米国大手Coleman Research Group, Inc.を買収し、国内市場の拡大と共にグローバル市場の拡大も行っています。 ミッションの実現に向けて、私達ができることはまだまだ無限にあり、これからも市場の挑戦者として、試行錯誤しながらプロダクトを改善し、新しいマーケットを創っていきます。 ■大事にしている5つのバリュー 1. 大きく描け、鋭く尖れ / Sharpen our Edge 2. 最速 / Excel through Swift Action 3. プライドはクソだ / Place Your Pride Aside 4. "We” は “I”から始める / Our Success Starts with Me 5. 違いは強さ、共に創る / Collaborate without Boundaries |
会社説明資料 | ・開発者向け採用ご紹介資料(https://speakerdeck.com/eikohashiba/visasq-about-dev-team) ・ビザスクエア/オープン社内報(https://square.visasq.com/) ・VISASQ Dev Blog/開発ブログ(https://tech.visasq.com/) ・VISASQ DESIGN MAGAZINE/デザイナーブログ(https://note.com/visasq_design/m/m5cc76cbc432b) ・デザイン・開発事例の紹介 | Cocoda(https://cocoda.design/teams/visasq) |
職務内容補足 | 【業務範囲について 】 雇入れ直後:上記を参照ください 変更の範囲:当社における各種業務全般 |
会社名 | 株式会社ビザスク |
設立 | 2012年3月 |
本社所在地 | 東京都目黒区青葉台4-7-7 住友不動産青葉台ヒルズ9階 |
資本金 | IR資料参照 |
従業員数 | 614人(Colemanの役職員数を含む/ビザスク単体:242人/2025年6月末時点) |
事業概要 | ビジネス領域特化の日本最大級のナレッジプラットフォームの運営、新規事業創出/組織開発支援 |
ホームページ | https://corp.visasq.co.jp/ |