・輸出入業務、通関手続き、船積書類の管理 ・中国拠点・工場との調整 ・原価・納期の管理 ・海外展開に関わる各種調整

・新規AIプロダクトの設計・開発 ・会員アプリ、社内システムの開発と改善 ・技術選定、開発プロセスの整備

・ホビー商品のマーケティング戦略立案と実行 ・SNS（TikTok・Instagram等）の運用設計、インフルエンサー・メディアとのリレーション ・話題化から販売までの導線設計、効果測定と改善 ・中国拠点の動画制作チームとの連携 ・メンバーのマネジメント

・スクイーズ、フィギュア、キャラクターグッズのデザイン ・パッケージ、販促物のデザイン ・中国拠点のデザイナー・工場との仕様すり合わせ

・TikTok Shopの運営設計と立ち上げ ・ライブ配信、動画コマースの企画と実行 ・インフルエンサー、アフィリエイターとの連携 ・数値管理と改善

・受発注データの処理、出荷指示 ・在庫の管理と棚卸 ・倉庫（3PL）、配送会社とのやりとり ・伝票・書類の作成と管理

・バラエティショップ、量販店、専門店への提案営業 ・新規販路の開拓と既存取引先のフォロー ・売場づくり、販促の提案 ・受注・売上の管理

・化粧品パッケージのデザイン ・店頭販促物、POP、什器周りのデザイン ・EC・SNS用のクリエイティブ制作

・PUNIKKO事業の戦略立案と数値責任 ・出店計画、商品構成、店舗運営方針の決定 ・店舗開発、店長・エリアマネージャー層のマネジメント ・海外出店に向けた設計

・自社ECおよび主要モール（楽天、Amazon、Yahoo!等）の運営統括 ・売上・在庫・広告の計画と実行、数値管理 ・商品ページ、キャンペーンの企画 ・メンバーのマネジメント

・アニメ・ゲーム・キャラクター版権元への企画提案とライセンス交渉 ・商品化の企画立案、社内の企画・生産部門との連携 ・販路（バラエティショップ・量販店・EC）への展開提案 ・契約・ロイヤリティ管理の実務

・プレスリリースの作成と配信、メディアリレーション ・新店オープン、新商品、コラボ発表のPR設計 ・オウンドメディア・SNSでの発信 ・採用広報（イベント出展、採用コンテンツ制作）

・自社EC、各ECモールの日次運営 ・商品登録、ページ制作、キャンペーン設定 ・受注・在庫状況の確認と関係部署との調整 ・売上データの分析と改善提案

・商品の品質・安全性の確認、各種法令表示のチェック ・工場・仕入先との品質に関するやりとり ・お客様からのお問い合わせ対応の設計と改善 ・不具合発生時の原因確認と再発防止

・スクイーズ、フィギュア、キャラクターチャーム等の商品企画補助から一貫担当へ ※スクイーズ専任、ファンシーキャラチーム、アニメ・ゲームチームがございます。興味関心に応じたチームに参画いただきます。 ・SNS・海外トレンドのリサーチとアイデア出し ・サンプル確認、仕様のすり合わせ、進行管理 ・権利元・工場とのやりとり

・新卒、長期インターン採用の企画と運用 ・採用イベント、業界セミナーの出展設計 ・採用サイト、SNS等の採用コンテンツ制作 ・学校、媒体とのリレーション

・ECサイト、モールの商品ページ、バナー制作 ・キャンペーン、イベント用のクリエイティブ制作 ・中国拠点のデザイナーとの分担・連携

・TikTok、Instagram等のアカウント運用と企画 ・動画・静止画コンテンツの企画、撮影ディレクション ・インフルエンサーの選定と交渉、投稿設計 ・数値分析と改善提案

・自社コスメブランドの商品企画・開発 ・IPとのコラボレーション商品の企画立案 ・OEM先・工場との折衝、原価と品質の管理 ・ブランドの方向性設計、企画メンバーのマネジメント

・中途・新卒・インターン採用の実務全般 ・媒体、エージェントとのやりとりと母集団形成 ・面接、選考の設計と運用 ・入社手続き、労務、制度づくりへの参画

・スクイーズ、フィギュア、キャラクターチャーム等の商品企画 ・人気IPのライセンス商品の企画立案と権利元との折衝 ・中国拠点・工場と連携した仕様決定、原価・スケジュール管理 ・トレンド調査と、次に当てる商材の見立て ・企画メンバーのマネジメント

EC運営（NAVERスマートストア・Coupang 等） • 商品登録、詳細ページの作成・管理 • 価格設定、プロモーション企画・設定 • 受注・配送管理 • 韓国におけるPUNIKKO事業の戦略立案と数値責任 オンラインカスタマー対応 • 問い合わせ・レビューへの対応 • 返品・交換処理 • CS履歴の蓄積・管理 輸出入・通関実務 • インボイス、パッキングリスト、原産地証明書などの作成・管

・店舗の運営責任（売上、在庫、シフト、スタッフ育成） ・体験型ショップとしての売場づくり、接客 ・店舗SNSでの発信 ・新店の立ち上げ、オープニングスタッフの育成 ・将来的にはエリア店長、エリアマネージャーへのキャリアがあります

・接客、販売、売場づくり ・在庫管理、発注、レジ締め等の店舗オペレーション ・アルバイトスタッフの指導 ・店舗SNSでの発信 ・トレイニー→スタッフ→リーダー→副店長→店長→エリア店長のキャリアラインがあります

・接客、販売、商品の陳列 ・スクイーズを仕上げる体験の接客対応 ・レジ、在庫整理 ・店舗SNSの撮影協力 ・雇用形態を問わずリーダー、副店長まで昇格でき、副店長就任後は希望に応じて社員登用の道があります

・接客、販売、商品の陳列 ・スクイーズを仕上げる体験の接客対応 ・レジ、在庫整理 ・店舗SNSの撮影協力 ・雇用形態を問わずリーダー、副店長まで昇格でき、副店長就任後は希望に応じて社員登用の道があります

・接客、販売、商品の陳列 ・スクイーズを仕上げる体験の接客対応 ・レジ、在庫整理 ・店舗SNSの撮影協力 ・雇用形態を問わずリーダー、副店長まで昇格でき、副店長就任後は希望に応じて社員登用の道があります

・接客、販売、商品の陳列 ・スクイーズを仕上げる体験の接客対応 ・レジ、在庫整理 ・店舗SNSの撮影協力 ・雇用形態を問わずリーダー、副店長まで昇格でき、副店長就任後は希望に応じて社員登用の道があります