※本求人は、株式会社ファーマインド茨城農園での採用となります

【職務内容】
圃場内外の草刈り業務（5月～10月を想定しております）
※刈払機や乗用草刈機を使用します
※当面は草刈りを主に対応いただきますが、施肥や簡単な樹体管理、季節によっては花摘みや受粉や選果補助なども行っていただき、来季以降も長期で就業いただける方にはジョイント（隣接樹に次々と接ぎ木連結し、直線上の集合樹に仕立てる新しい発想による仕立て方法）なども行っていただくことを想定しています

【組織について】
・ファーマインド茨城農園（正社員4名（男性4名）、パート社員2名）

親会社である株式会社ファーマインドは、バナナを中心とした青果物の輸出入・販売・追熟加工・カットフルーツ製造を手掛ける青果流通の大手企業です。JAや大手商社と連携しながら国内外の一次産業振興に寄与しています。
しかし、私たちは流通事業を展開する中で、日本国内における果樹栽培面積の減少という課題に直面しました。優良品種の開発により需要は増加し、価格も上昇傾向にありますが、定植から収穫までに時間がかかること、新規参入が少ないこと、さらには農家の高齢化が進んでいることが要因となり、生産量の確保が難しくなっています。
このような状況の中で需給を安定させるため、私たちは流通だけでなく自らが生産者となり、国内果樹生産事業の拡大に取り組んでいます。持続可能な農業の実現に向けて、私たちの新規事業である農園事業に参画し、共に挑戦していただける方を募集しています

全国で取り扱われているバナナの三分の一以上が当社で追熟加工されたもので、大手コンビニなどでも取り扱っております。みなさまの中にも、手に取ったことのある方がいらっしゃるのではないでしょうか？

入社後は、社員が丁寧にレクチャーいたします！豊富な知識を持ちながらも、当農園設立時に参画したメンバーのため、みなさんと同じ目線に立ってサポートいたします。

他エリアのアルバイトは、農業経験者から市役所、ホテル、飲食関係などさまざまな経歴のメンバーが集まっています。未経験でも、「農業に興味がありチャレンジしてみたい」など前向きな想いをお持ちの方、大歓迎です！

国内果樹の栽培面積は野菜などと比較しても特に年々減少しており、国内自給率を維持していくために一定の規模感で組織的に、持続可能な形式の上で農業を「産業」としていく必要があると考えています。
企業型大規模農業に舵を切り、今後は茨城県以外にもナシ農園を開園し、流通を直接コントロールし、生産規模を拡大することで、ファーマインド茨城農園はこれからの日本のナシ生産の成功モデルケースを作りたいと考えています。

また、農業という業種にとどまらず、農業従事者という職業そのものの価値を高めていきたいと考えており、コロナ禍・AIの台頭によって重要性が見直されている「エッセンシャルワーカー」（生活必須職従事者）としてスキルアップできる取組を展開していきたいと考えています

・自力で通勤が可能な方（公共交通機関がないため、マイカー通勤必須）

1．書類選考（履歴書）
2．1次選考（対面面接）

「目指すは「日本の食卓に、果物を取り戻す」 茨城の大規模梨農園が採用を強化中」
https://agri.mynavi.jp/2024_12_02_287642/