情報システムエンジニア

インフラ/プラットフォーム リードエンジニア(社内ITインフラ刷新・チームリード)


業務内容

全国7拠点(本社・渋谷/中目黒・横浜・名古屋・大阪・福岡・八戸・長岡)の社内ITインフラの運用・刷新を、技術リードとして牽引いただきます。VPoE直轄。
・社内ネットワーク(多拠点UTM・拠点間VPN)の運用・構成変更・障害対応〜移行を、必要に応じ自らの手で実施
・オンプレ/クラウド(AWS等)を含むインフラ全体のアーキテクチャ設計・技術選定・刷新の推進
・IaC/自動化・構成管理による「属人化させない運用」への作り替え(手作業→仕組み化)
・境界型VPNからGoogle Workspaceへのid基盤集約、ID中心アクセス制御/ゼロトラストへの段階移行をリード
・NW/物理インフラ領域の技術的な意思決定と、メンバー(情シス運用層)への指示・育成
・運用ナレッジの文書化・標準化(更地からの再構築を、最初から仕組み化された形で)


必須要件

・多拠点ネットワーク(UTM/ファイアウォール/ルーター/拠点間VPN)を、設定変更・障害切り分け・移行まで「自分の手で」完遂できる実務(物理設置・現地作業を含む)
・クラウド(AWS等)でのインフラ構築・運用・移行の実務(IAM/ネットワーク/監視等)
・IaC/自動化・構成管理によって、手作業でなく仕組みで運用を回し属人化を排した経験
・設計〜構築〜運用を一人称で完結し、技術的意思決定を担える自走力
・メンバーに技術的な指示・育成ができる(リーダー経験、もしくはその素養)
・※開発(コーディング)は専門でなくてよいが、自動化スクリプトの作成や既存コードの読解・修正ができる中級以上の素養


歓迎要件

・ID基盤/認証統合(SSO・SAML、IdP/IDaaS、Google Workspace集約)の運用・統合
・ゼロトラスト/ID中心アクセス制御の設計・移行への関心と経験
・情報セキュリティの運用・改善
・インフラ/情シスチームのリード・立ち上げ・育成経験
・Claude Code等のAIツールを活用した運用自動化・構築の経験

雇用形態正社員
試用期間3ヵ月
給与年収600〜900万円
勤務地東京本社
勤務時間フレックス制(コアタイムなし)
標準勤務時間:9:30 ~ 18:30(実働8時間・休憩1時間)
休日完全週休2日制(土・日)
福利厚生■各種MVP制度による報酬
■各種保養施設、レストランなどの優待利用(関東ITソフトウェア健康保険組合)
■健康診断、婦人科検診、インフルエンザ予防接種
■在宅勤務制度
■フリードリンク
■Smileボーナス(ピアボーナス)
加入保険■社会保険(雇用・労災・健康・厚生年金)
会社情報
会社名株式会社アスマーク
設立2001年12月
本社所在地東京都渋谷区東1‐32‐12 渋谷プロパティータワー4F
資本金1億5,100万円(2024年11月末時点)
従業員数312名(2025年4月末時点)
事業概要・オンライン・オフラインの総合マーケティングリサーチ事業 ・HRテック事業 ・労働者派遣事業(許可番号:派13-311841
ホームページhttps://www.asmarq.co.jp/
プライバシーポリシーhttps://www.asmarq.co.jp/saiyou/
参考ページ