ビザスク社員の知人・友人の方でビザスクで働くことに興味を持っていただいた方に、ビザスク社員を通じカジュアル面談、選考を受けていただいたり、リファラルイベントへの参加、ランチ・ディナーを促進する制度です。

STEP1　ビザスク社員へご連絡
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STEP2　本フォームを通じて、カジュアル面談、選考、イベント、ランチ・ディナーをご案内
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STEP3　希望の方法で実施

①カジュアル面談：
まずビザスクのサービスについて知りたい、どんなポジションがあるのか知りたいという方はこちらをご選択ください。紹介者の方との実施も、紹介者以外との実施も含まれます。

②選考
すぐにビザスクの選考に進みたい、という方はこちらをご選択ください。人事、あるいは共同代表との面接をご案内させていただきます。

②イベント（ビザスクmeet）：
3ヵ月に1度、終業後にオフィスで開催しているオフラインイベントにご参加ください。

③ランチ・ディナー：
ご飯を食べながら社員とビザスクの業務内容やサービス・プロダクトについて知りたい、という方はこちらをご選択ください。

採用HPに掲載しているすべての職種が対象です。
https://www.recruit.persona-ats.com/?client=visasq

選考内容・基準は通常の選考と変わらず、公平に行われます。
また、紹介者である社員が選考に関与することはありません。
社員紹介制度経由のご応募は、必ず入社を保証するものではありませんのであらかじめご了承下さい。

※カジュアル面談後や選考開始後、選考にお進み頂くか、継続いただくかはご自身で判断頂けます。