【仕事内容】
現在弊社ではいくつかの社内システムの再構築を考えております。
そのプロジェクトリーダーとして
・既存システムの状況把握
・ユーザーへのヒアリング
・システム再構築の企画
・ベンダー選定および工程品質管理
・システム導入および保守運用
・ネットワーク、サーバーなどのインフラ整備
・システム導入後の効果検証
など幅広く業務をお願いします。

弊社は、主力事業として人材派遣サービスを展開しているため、給与計算や顧客・従業員管理などシステムを多く導入しております。システム化はできる限り進めてきましたが、まだまだアナログな部分が残っています。内勤社員がより効率的に業務が行えるよう、社内でもコミュニケーションを積極的にとりながら取り組んで頂ける方を募集しております。

【情報システム部のメンバー】
部長　　　40代男性
社員　　　50代男性
嘱託社員　60代男性

部長は総務の業務とも兼任をしているため、社内の業務フローについても熟知しています。情報システム部以外に、IT新規事業の立ち上げに携わっている社員も在籍しています。システム会社や社内SEとして、システム開発に携わっていたものが多く在籍しています。一つのことに注力してやるよりも、いろいろなことに携わりたいという思考の方が多いです。

【こんな経験ができます】
・様々な業務・領域のシステム開発に携われるため多くの知識やスキルを身につけられます。
・企画や予算の作成、計画の立案など上流工程から下流工程まで携わることができます。
・ユーザーである社員との距離が近いため、システム企画～導入後までユーザーと意見交換をしやすい環境です。

【募集背景】
Man to Man株式会社は、創業20年、製造業・物流業のお客様を中心に総合人材サービス会社として幅広く事業を展開して参りました。今後さらに事業拡大を構想しており、そのためには社内の業務効率化を進めていく必要があると考えています。

【求職者のみなさんへ】
弊社の情報システム部は少数精鋭で運営しています。そのためさまざまなことに関わることができるとともに、比較的自由にシステム導入や改築の提案をしやすい環境です。あなたのこれまでのスキルや知識を発揮しながら、さらにたくさんの経験を弊社で積み上げませんか？

【必須要件】
自ら考え、調べ、動くことができ、以下いずれかの経験がある方。
・業務システム全般のデザインもしくはプロジェクトマネジメント経験者
・業務データベースソフトウェアを使用してカスタマイズしたことのある経験者
・業務ベンダーとの共同プロジェクト運営の経験がある方
※PL/Project Leader、PM/Project Manager以上の経験・知識が理想です。

【歓迎要件】
・プロジェクト管理経験者
・DB設計の知識や経験（Oracle、SQLServer、MySQL、NoSQLなど）
・Linuxでの開発知識や経験
・プログラミングの知識や経験（Java/Java scrpt/C/C#/Ruby/PHP/Google Apps Scripts/Pythonなど）
・サーバーサイド／クラウドの知識や経験（AWS、GCP、Azureなど）

［応募］
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［書類選考］
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［一次面接］
会場／本社orWeb面接
面接担当／採用担当
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［二次面接］
会場／本社 役員面接
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［内定・入社］

※面接地は希望を考慮します。ご相談ください。
※面接日、入社日はご相談に応じます。